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awolonritter
Trainerkollektiv GAV
-Regionalgruppe Leverkusen-



Was bedeutet a w o l o n ?

Im Jahre 2003 n.Chr. entstand in einem kleinen Büro der Arbeiterwohlfahrt Düsseldorf die Idee vom Trainerkollektiv a w o l o n  .
Die Arbeiterwohlfahrt Düsseldorf sicherte sich 2002 die Umsetzung eines XENOS-Projektes gegen GEWALT und RASSISMUS, gefördert vom Bundesministerium für Arbeit und Familie sowie dem Europäischen Sozialfond. Was fehlte war der Projektname.
Projektleiter Hartmut Gähl kam nun die Idee, dass der Projektname persé schon einmal eine Botschaft und eine Identifikation mit der Arbeiterwohlfahrt haben sollte.
Begünstigt durch die Tatsache, dass zur selben Zeit im TV „Die Nebel von Avalon“ ausge-strahlt wurden, entstand sehr schnell die Abwandlung a w o - l o n  . Die Idee hinter dem Namen war keine aufrichtigere als die, dass man ähnlich wie König Arthus versucht sein wollte, den Vernetzungsgedanken hinaus in die Welt zu tragen. So wollte Projektleiter Hartmut Gähl genau wie sein historisches Vorbild Gleichgesinnte und Präventionstrainer an einem runden Tisch, an der „Tafelrunde“ vereinen um gemeinschaftlich als Trainerkollektiv aktiv zu werden.
Nun…der Name ging leider für die Verantwortlichen der Arbeiterwohlfahrt gar nicht. Eine Dame äußerte zu wissen wofür  a w o  stehen sollte, fragte dann jedoch nach, was denn die Bedeutung von  l o n   sei. Wir halten fest……war nicht ihr Tag
Also wurde das Projekt letztendlich „Com.mit – Aus Fremden werden Freunde“ genannt,
a w o l o n verschwand offiziell von der Bildfläche.
Was jedoch blieb war die herzensgute Idee und der Name in den Herzen der TrainerInnen, die allesamt 2005 nach absolvierter Deeskalationstrainerausbildung der GAV  auch die Projekttätigkeit bei der Arbeiterwohlfahrt Düsseldorf erfolgreich beendeten.
Da fast alle TrainerInnen aus Leverkusen und Umgebung kamen, beschloss man im Jahre 2007 n. Chr. endgültig , als Trainerkollektiv a w o l o n  weiter zu machen. Was also lag näher, als die gute Zusammenarbeit mit der GAV weiter zu pflegen und sich lokal und mittlerweile gar bundesweit verstärkt zu engagieren.

Geboren war also das Trainerkollektiv
                               a w o l o n ,     
die Regional- und Ausbildungsgruppe Leverkusen.



Welche TrainerInnen gehören zum Trainerkollektiv  a w o l o n ?

Gewachsene und gut funktionierende Gewohnheiten wollte man nicht unnötig aufgeben und so hat man Hartmut Gähl auch weiterhin das Vertrauen als Teamkoordinator ausgesprochen.
Zum Kernteam gehören weiterhin Ira Heiz, Jürgen Breland und Andreas Danne. Sehr erfreut war man im Mai 2007, als sich Frauke Brod dem Team anschloss und sich mitverantwortlich zeigen wollte für den Ausbildungsstart für angehende DeeskalationstrainerInnen GAV in
Leverkusen ab Dezember 2007 !!!
Es besteht auch weiterhin die Möglichkeit und der Wunsch, weitere GAV TrainerInnen der Region im Trainerkollektiv a w o l o n  willkommen zu heißen.

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    Bisherige Referenzinstitutionen::

Provinzial Versicherung Düsseldorf

Victoriaversicherung Düsseldorf

Pinel gGmbH Berlin

Rheinische Kliniken Langenfeld

Berufskolleg Leverkusen

Arbeiterwohlfahrt Düsseldorf

Stadt Langenfeld

Stadt Leverkusen

div. Kirchengemeinden, Schulen

und Jugendhilfeeinrichtungen

 

Kooperationspartner von
„Schau nicht Weg e.V“

                                                                                    www.schaunichtweg.info 




Was bieten wir an :

comic_01Buchbare Weiterbildungs-/Ausbildungsangebote

AWOLON –Trainerkollektiv

Angebote für (Wirtschafts-)unternehmen
( Auszubildende und Führungskräfte )

  1. Konflikt(selbst)management
  2. Antidiskriminierungsprophylaxe
  3. Gruppentraining „Soziale Kompetenzen“ (GSK)
  4. Systemische Mobbingprophylaxe
  5. Gendermainstream-Sensibilisierung
  6. Deeskalationstraining
  7. Argumentationstraining gegen Stammtischparolen
  8. Teamtraining /-konsultation

Angebote für Schulen und Jugendhilfeeinrichtungen

  1. Ausbildung zum/zur Deeskalationstrainer/In GAV
  2. SchiLF ( Schulinterne LehrerInnen-Fortbildung )
  3. Deeskalationstraining „Gewalt & Rassismus“
  4. Gruppentraining „Soziale Kompetenzen“ (GSK)
  5. Konflikt(selbst)management
  6. Mobbingprophylaxe
  7. Argumentationstraining gegen Stammtischparolen
  8. Streitschlichtung / Täter-Opfer-Ausgleich
  9. Teamtraining / Lehrkräftekonsultationencomic_02



Weitere Angebote …

  1. Mediation
  2. Konstruktive Konfliktbearbeitung
  3. Anti-Terror-Training
  4. Zertifikatskurse „Friedenstifter/In“
  5. Konfliktmanagement für Eltern
  6. Selbstbehauptungskurse




Projektorganisation und – durchführung

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  1. „Blue Hand Project“
  2. „Cityguards“
  3. „Walking Bus“
  4. „GANG-Methode“
  5. „Facilitating / Großgruppenmoderation“

Kontakt:gaehl

Hartmut Gähl
Teamkoordinator a w o l o ndekade

Max-Horkheimer-Str.4
51377 Leverkusen
02171/559461
hartmut.gaehl@web.de
www.awolon.de    


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